2023년 청년일자리 도약장려금 후기 조건 신청방법 혜택 총정리

청년일자리도약장려금은 취업 어려움을 겪고 있는 청년들에게 희망의 불씨를 가져다주고자 하는 정부 지원 프로그램입니다.

청년들에게는 견실한 직장 기회가 제공되고, 중소기업에게는 우수 인력을 확보할 수 있는 기회와 경제적인 지원이 함께 제공됨으로 이 포스팅에서는 청년일자리 도약장려금에 대한 모든 내용을 총 정리해 보겠습니다.

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청년일자리도약장려금 사업 정의

이 프로그램의 목적은 5인 이상 우선 지원 대상 기업에서 일자리를 찾기 어려운 청년들이 정규직으로 고용되고, 최소 6개월 동안 고용을 이어나간다면 최대 2년간 최고 1,200만 원을 지원하는 것입니다.

특히 성장유망업종, 미래유망기업, 고용위기지역 소재 기업에서의 취업은 5인 미만 기업에서도 지원이 가능합니다.

2022년에는 월 80만 원을 12개월 지급되었으나, 2023년에는 최초 1년 동안 월 60만 원이 1년 동안 지급되고 22년 근속을 이룰 경우 480만 원을 일시 지급하여 대한민국 청년들의 경제적 부담을 덜어줍니다.

이러한 제도는 청년층의 실질적인 디딤돌이 될 수 있을 거라 생각이 듭니다.

이를 통해 청년들이 원하는 기업에 입사할 수 있을 뿐만 아니라, 장기적으로 고용 과정에서 많은 경험을 얻어 나중에 더 큰 도약을 준비할 수 있는 발판이 될 수 있습니다.

지원대상 : 누가 참여할 수 있을까?

청년일자리도약장려금 사업은 특정 기업과 청년들을 대상으로 지원합니다.

기업 지원 대상

우선 지원 대상 기업은 사업 참여 신청 전월부터 지난 1년 동안 평균 고용보험 피보험자 수가 5인 이상인 우선지원 대상 기업입니다.

그러나 지식서비스, 문화콘텐츠, 신재생에너지 산업 등의 성장 가능성이 있는 기업이나 미래유망기업, 지역주력산업, 고용위기지역 소재 기업, 특별고용지원업종 등은 1인 이상도 참여가 가능합니다.

하지만, 소비향락업, 국가 및 공공기관, 임시 및 일용 인력 공급업, 근로자 파견업, 임금체불과 중대 산업재해 발생 등으로 명단 공표 중인 기업은 참여가 제한됩니다.

청년 지원 대상

참여 가능한 청년은 채용일 기준으로 6개월 이상 실업상태인 만 15세 ~ 34세의 취업애로청년입니다.

그러나 고졸 이하 학력, 고용촉진장려금 대상, 국민 취업지원제도 참여자, 청년도전지원사업 수료자, 폐자영업자, 최종학교 졸업일 이후 채용일까지 고용보험 총 가입기간이 12개월 미만인 청년 등은 실업기간이 6개월 미만이어도 지원이 가능합니다.

그러나 사업주의 배우자, 직계 존비속, 외국인, 중앙부처 또는 지방자치단체로부터 다른 인건비 지원을 받은 청년, 채용일 기준 고등학교 또는 대학교 재학 중인 자 등은 지원 대상에서 제외됩니다.

청년일자리도약장려금 사업 운영지침.hwp

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전반적으로 이 사업은 취업 시장에서 어려움을 겪고 있는 청년들을 위한 귀중한 기회를 제공하며 이를 통해 기업과 청년들 모두 윈윈 상황을 만들어낼 수 있습니다.

따라서 대한민국 경제에 활력을 되찾고 청년들의 전체적인 삶의 질 향상에 기여할 수 있을 것으로 기대됩니다.

구체적인 요건 및 지원 조건 등은 위 파일 [청년일자리도약장려금 사업 운영지침]을 확인하세요.

지원내용 및 한도

청년일자리도약장려금 사업은 선정된 청년 한 명에 대해 월 최대 60만 원을 1년 동안 지원합니다.

그리고 최초 채용 후 2년간 근속을 유지할 경우 추가로 480만 원을 일시 지급합니다.

총 2년 동안 최대 1,200만 원의 지원이 이루어집니다.

지원을 받기 위한 요건으로는 정규직 채용 후 6개월 이상 고용을 유지하고 주당 30시간 이상 근무시키며 최저임금 이상을 지급해야 하며, 고용보험에 가입해야 사업소 요건에 부합하기에 참고하시기 바랍니다.

지원 한도는 사업 참여 신청 직전 월말부터 이전 1년간의 평균 고용보험 피보험자수의 50%까지 지원되며, 비수도권 지역에서는 100%까지 지원이 가능하지만, 지원 인원은 최대 30명으로 제한됩니다.

청년일자리도약장려금 사업은 지원 대상 청년들에게 현실적인 경제적 지원을 통해 취업에 도움을 주고 있으며, 사회와 경제적 활성화를 촉진하고 청년들의 일자리 창출에 기여할 수 있을 것으로 기대됩니다.

신청방법 및 지원절차

기업은 청년일자리창출지원 사업 누리집에서 소재지에 따른 해당 운영기관을 찾아 참여 신청을 할 수 있습니다.

원칙적으로 온라인 참여 승인이 완료된 후에 청년 채용을 진행해야 하나, 기업이 사업 참여 신청 전에 이미 청년을 채용한 경우라면, 3개월 이내에 참여 신청을 마치면 지원을 받을 수 있습니다.

상세한 정보와 도움이 필요하다면, 청년일자리창출지원사업 누리집을 통해 공지사항을 확인하고 지역별 운영기관으로 연락을 취할 수 있습니다.

또한, 고용노동부 고객상담센터에서 전문상담원의 도움을 받을 수 있으며, 국번 없이 1350번(유료)을 이용하면 됩니다.

★ 참여 기업에 대한 재정 건전성 심사가 추가되었습니다.

2023년부터 참여 기업의 매출액이 심사되어 참여 신청일 기준 업력이 1년 이상인 기업은 연매출액이 일정 수준(해당 기업의 기준 피보험자 수 × 1,800만 원) 이상 이어야지만 지원 대상에 포함됩니다.

★ 지원 대상 청년이 확대되었습니다.

가정 밖 청년, 학교 밖 청년 등 정부 지원이 필요한 청년과 북한이탈청년도 지원 대상에 포함되어, 이들의 안정적인 자립을 돕습니다.

★ 지원 기간 연장 및 지원 수준이 변경되었습니다.

2022년 채용자는 1년 동안 총 960만 원을 지원받지만, 2023년 채용자부터는 2년 동안 최대 1,200만 원을 지원받을 수 있습니다.

이는 최초 1년간 월 60만 원 × 12개월 지원이 제공되며, 2년 근속 시 장기고용 인센티브로 480만 원이 일시 지급됩니다.

청년에게 어떤 도움이 되었을까?

신뢰도가 높은 기업들과 함께 청년들이 안정적인 일자리를 찾을 수 있다는 점에서 만족감을 표현하였으며, 이러한 변화를 긍정적으로 평가하며, 사회와 경제에 큰 도움이 될 것으로 기대하였습니다.

이 모든 지원에 대해 장기적인 관점에서 청년들의 직장 생활을 더욱 견실히 할 수 있게 되어 매우 긍정적으로 평가하였습니다.

청년들의 후기를 통해 사업에 대해 긍정적인 평가가 많았습니다.

청년들의 미래가 더욱 밝아지길 바라며, 최대한 활용하여 중소기업에 미래를 밝아지길 기원합니다.